【信阳人才助力高质量发展】“三创”筑就强企之梦——记第二批“信阳英才计划”领军型创新创业团队天创服饰-云顶国际yd

天创服饰有限公司生产车间一角。记者 尹 斌 摄

信阳日报全媒体记者 周海燕 王凌云 尹 斌

梦想，创造奇迹。因为有梦，所以奔赴；因为有梦，所以超越。

初冬时节，走进息县产业集聚区天创服饰有限公司，全新的自动化智能生产线上，一行行、一排排机器正飞速运转，场面壮观。“看不到毛线，就能织出毛衣”说的就是天创生产车间。一台台针织电脑机前，仅有零星的专业技术员在做设备检测和设计操控；加工车间，停留少量的工人，负责半成品针织衫的裁剪。

“未来我们二期项目天创服饰产业园建成后，能够安装像这样的智能针织电脑机和缝合机各500台，所有的设备和工艺都是按照国际上最先进的技术标准。后期项目占地共96.6亩，计划投资1.8亿元人民币，项目建成后，可提供就业岗位600余个，年产羊毛衫300万件，实现年创汇3900万美元……”公司董事长、人才团队负责人陈文友信心满满，一边展示着规划图纸，一边介绍说。

归乡寻梦，敢“创业”

陈文友，息县东岳镇郭围孜村人。1996年从郑州管理煤炭干部学院毕业后，被分配到郑州新技术开发区中美竹林安特公司工作。90年代，一个中专生能分配到省会，并在合资企业工作，是许多青年人羡慕的事。然而，天生具有冒险精神的他，却毅然选择了“下海”打拼。彼时，陈文友带着不足3万元，辞职来到广东东莞开始创业。

万事开头难。在东莞，陈文友从大排档、开饭店干起，通过勤奋努力和诚信经营，生意逐渐做大做强。趁着改革的浪潮，他又把生意的触角放到了没人打理的电话亭、台球室等服务行业。他放开手脚，大胆租赁电话亭、台球室，从家乡招募工人，做起了台球室、乒乓球室生意，并逐渐创办了属于自己的台球室、乒乓球室和酒店。

“我出生农村，我父亲当过30多年村党支部书记。从小就耳濡目染父亲为群众办事的艰辛。他劳累了一辈子家乡仍然贫困。在东莞打工时，我是一个初出茅庐的无名小卒，但我始终梦想着有朝一日能挣到足够的钱，让家人和乡亲能摆脱困苦，都过上更好的生活。”陈文友说。

2007年，得知家乡正在大力招商引资，鼓励成功人士返乡投资兴业后，陈文友经过一番考虑，决定返乡。最初的几年陈文友投身于建筑行业，带着在广东创业挣得资金和资源，经县里招商引资项目回到家乡进行城镇化建设。眼见家乡大变，然而光有高楼只是外观美，没有产业，地方经济就没有支撑。2016年，正值全市脱贫攻坚战如火如荼之时，返乡数年的陈文友也逐渐思考企业的社会职责和发展转型问题。

2017年初，经过外出调研，陈文友和同样返乡创业的息县籍企业家时建广、王金修经过商量后达成共识，决定从他们熟悉的服装产业入手，对接国外市场，生产高端羊毛衫。3人融合各自资金、技术和市场资源优势，共投资3900万元，经过短短3个月的时间，就建成立了拥有4栋现代化标准厂房，1栋6层员工宿舍楼，1栋科研中心并配置100多台智能化针织电脑横机的息县天创服饰有限公司。

“这么多年的打拼，我逐渐意识到，工业才是振兴民族的希望，实体经济才能造福家乡，提供更多就业岗位和产业支撑，为息县脱贫攻坚和乡村振兴插上羽翼！”陈文友如是说。

研发筑梦，善“创新”

创业难，创新更难。

面对竞争激烈的服装产业，只有瞄准市场，提升品质，做到人无我有，人有我优，才能在市场经济大潮中站稳脚跟，争得一席之地。

面对完全新领域，陈文友放下“成功企业家”的架子，虚心学习，通过“走出去”学、“请进来”育、“聘过来”用，逐渐建立了自己专业的毛衫设计团队，并拥有了稳定的毛料供应商。

“从2017年至2021年，通过经营投产打磨以及各级政府优惠政策扶持，我带领研发团队，通过对智能化制造的研究与推广，已完成了智能化生产线等3项研究课题，在较短的时间内建成了年产量120万件智能服装生产线项目。目前，公司年产量已达到300万件，已为息县累计创汇5000万元，带动500余人就业。”回想起那段“打磨”的过程，陈文友表示，“很充实、很辛苦，但很有收获，在失败和尝试中，积累了成功的经验”。

功夫不负有心人，经过不断打磨和孵化，天创服饰逐渐培育了拥有行业一流的先进设备、丰富经验的生产管理团队和熟练稳定的产业工人队伍，并通过项目创新，在产品研发、生产、销售上有着得天独厚的优势，成长为能为客户提供优质产品的现代化企业。

赶超追梦，勇“创一流”

建立现代工业，说起“容易”，做起“难”。

遵循市场导向，瞄准产业趋势，关键在于能否打造一支团结、奋进，且善于开拓创优的人才团队。

陈文友逐渐意识到，把企业做大做强，不仅需要一流的设备，更要有一流的“人才”。为了实现从设备到技术，从硬件到软件的升级，进而实现企业跨越式发展，陈文友和他的团队关键做好这“三件事”。

——建立现代化管理制度。企业先后建立并制定了智能化针织电脑横机管理、缝合车间、后整加工和工艺流程测火箭等管理制度，让企业“四梁顶”“八柱稳”。

——重视和关心人才成长。给尖端人才优良的工作环境，年工资按13个月薪水加“红包”的模式，人才待遇与企业发展挂钩，留住高质量技术和管理人才。

——实现人性化管理。立足“让企业成为职工的家”理念。生产车间安装中央空调，让职工走进企业，就能感受“四季如春”的工作环境；建设“冬暖夏凉”的500平方米的企业餐厅，让职工能健康生活、快乐工作；举办每年一次的职工年终庆功宴，让职工们感受到了企业的温暖。

有了人才，犹如雄鹰展翅、参木逢春，天创迅速成长为一家专业odm加工中高档羊毛衫服装的现代化企业。拥有专业的毛衫工艺师团队和丰富生产经验的管理人员、熟练固定的生产工人后，企业的市场更广阔，目前和zara、esprit、tomtailor、cortefiel等多家知名品牌有着良好的合作关系。

“公司始终秉承‘以人为本、诚信立业、共同发展’的核心价值观，贯彻执行‘坚持一流品质、打造顶级产品’的质量方针，把‘提供创新优质的产品、方案和服务，全面协助客户、企业和员工实现成功’的经营理念贯穿到所有的经营管理活动中，成功申报为河南省高新技术企业。”陈文友介绍，2020年疫情期间公司向信阳市红十字会捐款10万元，被评为慈善爱心企业；目前企业已通过国际bsci认证，同时获得ocs有机棉认证；2021年1月，天创服饰团队获评第二批“信阳英才计划”领军型创新创业团队，并获得资助资金200万元。

提及眼下的发展势头，陈文友告诉记者，习近平总书记多次提到了不忘初心、继续前进，告诫我们不能忘记走过的路，不能忘记为什么出发。可以说，天创之所以有今天，关键是我们的团队始终秉承“不忘初心、方得始终”的座右铭。

据悉，在脱贫攻坚工作中，天创服饰主动履行扶贫攻坚职责，积极响应县委、县政府号召，为企业下乡拓宽致富路，工业扶贫带动产业兴。企业与曹黄林镇9个村55户贫困户、临河乡5个村97户贫困户及长陵乡5个村40户贫困户签订产业帮扶协议，带动192户贫困户增收脱贫，同时还吸纳贫困劳动力稳定就业，带动县城周边就业，帮助广大村民解决就业难问题，充分调动了贫困户自力更生、自主脱贫的主观能动性，做到一对一精准扶贫，为助力当地脱贫攻坚贡献企业力量。

“随着我国经济的快速发展和居民收入的不断提高，服装行业也得到了快速发展，服装消费市场容量不断扩大，我们将努力发挥家乡优越的地理位置、良好的投资环境和充沛的人力资源等优势，继续加大智能化建设力度，严把产品质量关，不断提升科技创新水平。”负责生产的公司总经理王金修补充介绍道。

展望未来，陈文友表示：“我们将不断提升我们的原创设计水平，以创新求突破，努力实现企业‘新的跨越’。以创新驱动发展，不断将企业做强做大，努力建设集生产、设计、研发于一体的服装生产基地，不负家乡人民的期待，从而实现经济效益与社会效益‘双赢’，为息县振兴与发展作出我们应有贡献！”